성과를 지배하는 바인더의 힘

강규형 지음 979-11-951158-0-8 13190

  • 기록하지 않는 자, 성공할 수 없다
  • 남과 다른 성공을 꿈꾼다면 삶을 기록하라
  • 기적의 노트, 3P바인더의 비밀 전격 공개!
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[추천평]

3P자기경영연구소 강규형 대표의 이번 책은 성과에 많은 직장인, 전문가 집단뿐 아니라 대한민국의 차세대를 이끌어갈 대학생, 청년들에게 새로운 관점과 비전을 제시하고 있습니다.
자신만의 색깔, 끼를 발견하고 꿈을 이루어가는 것, 자신의 인생을 디자인하고 그에 맞게 바인딩해 나가는 것이 대한민국의 희망이 될 것입니다.
- 임상철(한국능률협회 커리어사업본부장)


성공의 원리란 사고(생각), 의지, 태도 등이 경험적으로 몸에 배게 되는 습관 같은 것입니다. 이 책의 적재적소에 담겨진 워크북을 한 장 한 장 채워 나가다 보면 작은 성공의 경험들을 맛보게 될 것입니다. 그리고 그 성공의 경험들은 여러분에게 좋은 습관으로 자리 잡아, 여러분이 꿈꾸는 멋진 인생을 일구어 나아갈 수 있게 할 것입니다.
- 김성오(메가스터디 엠베스트 대표)


이 책은 여러분을 야망이 있는 성공가가 될 수 있도록 도와줄 것입니다. 저자의 안내에 따라 한 걸음씩 나아가면서 성공할 수 있다는 확신을 가지고 꾸준히 노력해 보십시오. 저는 이 책의 핵심내용인 자기관리 기법을 대학교 2학년 때인 1971년에 배워 지금까지 사용해 오고 있는데, 생활에 큰 보탬이 되고 있습니다. 한 가지 예로, 금요일 저녁까지 설교준비를 마쳐 놓고 여유 있는 살믈 누릴 수 있는 것도 바로 ‘자기관리’훈련을 했기 때문입니다. 무엇보다도 ‘중요한 일을 긴급하지 않게 하는 법’을 익혀서 여유 있는 삶, 승리하는 삶을 누리는 여러분이 되기를 바랍니다.
- 이경준(이랜드 재단 및 사회복지법인 이사장)


 

목차

  • 추천의 글
  • 프롤로그 _ 출간에 즈음하여
  • Part 1 세움 – 실패로부터
  • 나는 실패했다
  • 좌절v로 끝낼 것인가
  • 주저앉느냐 일어서느냐
  • Part 2 배움 – 모든 일에 정성을
  • 탄광촌, 나를 키운 인큐베이터
  • 밥상머리 교육
  • 부모는 인생의 멘토다
  • 기회는 사건을 통해 온다
  • 배움에 눈을 뜨다

저자 소개

저자 강규형

경기대학교 영문학과를 졸업하고 이랜드 그룹에 1989년 공채 5기 신입사원으로 입사하여 생산관리 부서장, 용품사업부 부서장, 해외사업부 부서장을 거처 독일 스포츠 브랜드 ‘푸마’ 본부장(경영자)을 역임하였고, (주)브렌따노 최고 브렌인상, 이랜드 그룹 교육부 최우수 강사상, 제1회 이랜드인상을 수상하였다. 1999년 푸르덴셜생명에 입사해서는 그 해 입사자 중 전 지점 실적 1위, Super Gold Prize 달성(1999), 지점 챔피언 달성(2000), 3년 연속 MDRT(Million Dollar Round Table) 멤버 자격을 달성했다. 현재 3P자기경영연구소 대표, (주)마인드에이스 대표이사로 셀프리더십, 자기경영(시간관리·목표관리·기록관리·지식관리·업무관리), 독서경영, 마인드맵, 성공마인드 등의 강의와 세미나, 교육컨설팅을 기업체, 대학, 공무원, 교회, 각종 단체를 대상으로 진행하고 있다. 또한 한국기독실업인회(CBMC) 역삼청년지회장, yCBMC 강남연합회장, yCBMC 총연합회 부회장을 지냈고, 현재는 yCBMC 총연합회 회장을 맡고 있으며, 자신의 인생이 고스란히 담겨 있는 ‘3P 바인더’를 전세계 1억 명이 사용하게 하는 것이 꿈이라고 한다. 저서로 『꿈을 이루어주는 기적의 노트』(한국방송출판, 2005)가 있으며, 오디오북으로 『성과를 향한 도전』(북리슨, 2007), 『성공하는 사람은 책을 가까이 한다』(엔타임, 2007), 『뛰어난 업무 성과 노하우』(북리슨, 2008) 등을 출판하였다.

출판사 서평

강규형 지음 | 342쪽 | 발행일 2013년 10월 5일

방황하던 신입사원에서 경영자로!

월급 120만 원에서 연봉 3억 원 톱 세일즈맨으로!

20년간 만든 500권의 바인더 시스템!

 

인생을 살면서 사람들은 직장을 11회, 직업을 3~6회 정도 바꾼다고 한다. 성과와 생산성을 높여 프로의 반열에 오르는 사람이 있는 반면 이력서를 누더기로 만들며 이곳저곳을 전전하는 아마추어가 있다. 성과를 내는 습관이나 목표를 달성하는 능력을 배우거나 훈련받은 적이 없기 때문에 기업마다 5년차 신입사원, 10년차 신입사원이 득실득실한 것이 지금의 현실이다. 환경과 조건이 동일한데도 성과의 차이가 발생하는 것은 결국 자기관리(자기경영)에서 비롯된다. 성과를 높이기 위한 자기경영 방법의 핵심은 시간관리이다. 보이지 않는 시간을 가시적으로 볼 수 있게 표시하는 것은 굉장한 노하우이자 지혜로운 전략이기 때문이다. 이 책은 이 3P 시스템을 통한 시간관리, 성과관리, 정보관리 기법을 상세하게 안내하고 있다.

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